Позиция: Менеджер по внешнему обучению Компания: Спортмастер
Кого ищем:
Начинающего проджекта в нашу дружную и позитивную команду. На этой позиции много интересных задач на развитие, к которым можно подойти с разных сторон. Мы ищем творческого человека, который не боится задач, в которых нет четкого ответа, как их сделать. С другой стороны есть и операционные процессы, которые нужно поддерживать.
Наша команда стремится предоставить для сотрудников бек-офиса Спортмастер такие образовательные решения, которые будут самыми эффективными под конкретный запрос, для этого важно понимать заказчика и знать все варианты, которые имеются на рынке и внутри компании.
Задачи:
Анализ рынка конференций, тренингов, экспертов
Создание даш-борда эффективности и результативности отдела обучения
Организация референс визитов между компаниями
Подбор образовательных решений под потребности сотрудников
Организация обучающих программ (Иностранные языки, Управленческие и экспертные тренинги, Конференции)
Навыки:
Основы управления проектами (к примеру, micro.P3Express)
Умение выстраивать эффективную коммуникацию с сотрудниками, заказчиками
Умение находить контакт с провайдерами, заинтересованными лицами